关于同工不同酬的问题
本质:锚定的标的物不同
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假设A区域一个小时一共能生产100吨大米,这个区域有10个人,那么每个人每小时的劳动力价值与10吨大米锚定;
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B区域一个小时一共能生产出10吨大米,这个区域也有10个人,那么每个人每小时的劳动力价值就与1吨大米锚定;
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那么问题来了:
A区域由于单位小时劳动力价值锚定的是10吨大米,那么他搬一小时的砖就能获得10吨大米对应的薪酬;
B区域由于单位小时劳动力价值锚定的是1吨大米,那么他搬一小时的砖就能获得1吨大米对应的薪酬;
同样是搬一小时的砖,获得的薪酬却不同,看似不合理,其实又是合理的;
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生产力水平,社会总体的生产效率,决定社会中个体劳动力价值;每个个体单位时间的劳动力价值,无形中与社会总产值平均量锚定了;
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你值多少钱,并不完全由你自己决定,社会总产值平均量决定单位劳动价值,从而决定一个具体的个体:你的价值;
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上面说的一个区域1小时生产的大米量,其实被所有国家在经济学上抽象成了一种概念,这个概念就叫:“国民生产总值(GDP)”;
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而平均到每个人头上的大米量,其实就是人均GDP,你这个人的劳动力价值多少,与该值强挂钩;
好,既然我的估值被社会总体生产效率影响,那么最大化我的估值?
答案:
1、极大的提高劳动生产效率,完全自动化,智能化,一切生产活动无人参与;
2、减少参与分配的人口数量;
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如此分子极限大,分母极限小,那么人均GDP就极高了,与该值锚定的个人估值就可以无限大;
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此时,这个人去搬一块砖的薪水就该是其他区域的人搬一块砖的无数倍了。
同工不同酬就这么来了
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