成长社群的意义

今天做成长社群续期,其实有点慌,因为付费产品的流失率是检验这个产品是否尤其价值的一个很重要指标。

白天的用户回访,回消息的只有一半。让我更慌了。
晚上跑完步,快10点了,想着要不社群就不继续了。自己组个免费小组互相监督算了。

没想到白天没回消息的小伙伴陆续表示支持。于是,我们又继续新的一期成长社群。

打卡规则

其实,我们社群的规则很简单,就是每日反思打卡。思考一下过去一天的得失,记录宝贵的经历,然后群里打卡。主打一个互相分享,互相支持,互相监督。
如果对自己要求,再高一点,早上给自己制定计划,晚上计划验收。在别人的关注下,行动力一定是大大增强的。

经过了,免费群一个月,付费群一个月。大家都已经形成了稳定的打卡习惯,有些小伙伴的进步也是很明显的。很开心,社群能够有所支持。

从我个人角度来说

对我自己而言,它是一个自我监督的手段,比如帮我养成习惯。监督我每日发评论和控糖饮食等。

以前,我自己置顶计划,但是经常自己打脸,执行力很差,但是现在对社群承诺了,做不到就发红包,执行力杠杠的。至少对我来说,价值很大。

被看见的价值

前几天学到一个观点,认为一个人的羞涩心是来自于害怕被议论的恐惧。

我们之所以道德,遵守法则,很大一定程度上,因为这是会被看见,被关注,被评价,被审判的事情。
当我们对社群承诺,跟朋友分享,事实上,他人或者社群就扮演着一个关注和看见的角色。

而且反馈也很重要,有没有反馈差异是比较大的。 比如我的分享收到反馈就比较少,那我就会觉得是不是自己的分享的内容价值不大,我就会尝试改变自己分享的内容或者形式。

虽然有时候,我觉得主动反馈还挺辛苦的。因为你必须从对方的分享里面找到可以反馈的点。又不能一直重复,不认同的理念事情,又不能虚伪地表示认同,不能盲目点赞。也不能公开否定。需要掌握一个比较好的度。

成长社群

我的认知里面,知道,认知,执行。
我认为执行是比知道和认知更重要的内容,但是大部分人愿意为知道付费,但是却对认知和执行无动于衷。简直就是追逐芝麻,无视西瓜。
很可惜。不过我会坚持去实践的,希望能够让社群里面的小伙伴都能够加速进步,变得更好。

我也会努力营造一个积极的氛围。

大家好,我是「W阵雨
聚焦个人成长领域的关键知识,持续输出探索和发现。
后台发送「一起成长」,加入成长社群。

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作者:lichengxin
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来源:TechFM
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