【京瓷哲学——根据利润率的变化，便能判断是否一一对应】读后感

如果企业的利润率起伏不定，就证明没有做到一一对应。

传统的经营理念中，如果没有产生利润，组织就很难生存及发展。

因之，组织管理中的各部门需要按照流程办事，做到所有问题都能够有根有据可查，才可能给组织创造利润，以期可持续健康的发展。

当然，有一些产业却有特殊性，随着互联网时代的爆发性增长，与互联网相关的一些产业，在销售的每一个阶段都要产生利润是非常有难度的。

例如：某团等外卖、打车、销售等平台型企业，前期一定会出现亏损，其盈利关键是依靠贴补给消费者的方式快速扩张，避免因为速度太慢，导致太多竞品的进入影响发展。

高利润率不一定让组织获得成功，但是，持续健康发展的组织一定离不开利润率的平衡。

思考：

在你日常工作中，什么是你最喜欢做的事情？