今天是学习日

学无止境！

想自己优雅的老去，还得不断的学习新知识和新技能，才能保持鲜活的生命力。

今天有幸接受了两场培训：一是喜美主理人培训，学习在当代社会里如何利用平台来分享购物；一是在简书听30年文案+..... 的李暄老师做“写作分享”的公益课。

前者让我看到了一个入门的抓手，能否抓住，还得细细琢磨慢慢摸索。

而李暄老师的分享让我感触良多！

比如说：因工作而为写文案。我在原单位工作时，就写过十多年的活动文案。

一般会分三大块：

前期是活动策划即申请计划书。这就必须先拟定什么时间在什么地方做什么活动、有何意义和目的、参与对象是什么人、组织单位都有谁，包括主办方承办方及赞助方（拟定的或确定的）、组织方式是什么（自发的还是有组织的）等等。

其次，待活动申报立项后就去组织发动。那这些前期筹备的事儿可多啦！除了跑项目审批之外，就是跑主、协办单位的落实、跑基层，联络参与单位，登广告印宣传海报、购置奖杯奖状奖品等等。这就必须再写一份执行方案。也就是把工作人员分成若干组。分头开始着手上述甚至更多的工作，直至活动报名结束为止。

最后，就是活动当天或者规定的活动实施时间段内，如何操作执行、由谁来执行、要达成什么目标、如何分工配合、各自的责任是什么。比方说：演出现场的节目单、调度人员等；又比方说颁奖典礼由谁来颁奖、用什么背景音乐、时长是多少等；还比方说新闻通稿准备多少份、邀请的领导、嘉宾：媒体单位谁接待等等等等。这通常是写一份实施方案。

还做过很重要的项目，那就是长沙市小杜鹃艺术团的恢复组建方案。从团队构成（分预备演员→演员、从学龄前→小学生→中学生、从女演员班→男演员班）到生源选拔（登广告全市招生→下学校挑选学生+专业老师推荐）、从选择聘请上课的专业老师到邀请节目编创人员（包括编导、作曲、服装、装置道具、舞美灯光、录音剪辑）、从课程设置到上课频率、从演员训练到演出比赛、从公益慰问到有偿演出。其实在此之前，我们单位又个部门在做，一直没有起色。我从办公室行政系统调入后，部门主管也数次邀请市里的相关专家进行讨论，也没拿出有效方法。我这个方案最后能落地，完全得益于我有当时省歌舞团业务领导王安华老师这个有力又有利的亲戚！

后期因为种种原因我不再管理这个团队，因为我的离任，当初我们精心设计的许多的目标也并未有效的达成，但小杜鹃艺术团也凭借着当时我与王安华老师共同策划的《彩色四季》这台节目而一炮打响！那些我亲手挑出来的第一批孩子都有非常不错的成就，至今都与我保持着密切的联系，那些合作过的老师也依然在亲切地互动。

其实做这些的时候，我也是外行，完全是凭着对艺术的热爱、凭着在艺术圈里的人脉、凭着曾参与创办湖南首个民办大学的经验和创新理念，才能去努力创造条件完成任务，向自己交一份自己满意的答卷。同时也为自己的人生增添新的色彩！

今天课后对照回顾一下，忽然觉得自己还能激情澎湃，那我这右手抓写作、左手抓创收的理想之路，应该还是可以去探寻一下的吧，没准就成了呢！

Day15  1197字