换一个环境，换一种挑战

换一个环境，换一种心情。今天是第一天报道，上午见书记，登记了个人信息表，下午开始开会，会议时间很长，从1:50签到开始，2:00会议正式开始，一下子开到下午6:00多，这也是我此生开过的最长的内部会议。

新单位真是大，有70多个班级，每个班级进70名学生，也就是说全校有5000名学生，这还仅仅是个小学。学生多，老师自然也多，全校共200多名教职工，因为学校太大，一个年级的教职工都快要比我们原来一整个学校的教职工还要多，所以估计一整年下来也只能认识一个年级的教职工，可能要干上好几年才能把其他同事认全，最大的可能就是看名字熟悉，但是却对不上脸。

新学校硬件设施好，饭菜质量好，因为孩子喜欢，所以才来到了这个学校。机遇和挑战是并存的，有压力就会有挑战，来到新的单位，感觉自己平平无奇，一点也不显眼，接下来的时间里就要用行动来表示了。人活一辈子总要经历改变，改变也不一定完全是坏事，奋斗要趁早，丢脸更要趁早，年纪轻轻，此时不搏更待何时？

教材换了，我突然不知道该怎么教了，需要努力学习的地方还有很多，要继续努力。书记在会上说这所学校家长对老师要求特别高，需要老师们自我提升以满足家长们的教育期待，我其实压力挺大的，一方面不知道该怎么做，另一方面又怕自己做不好。改变就是成长，在改变中一点一点学习，一点一点成长，虽然破茧重生会很累也会很痛，但人生不就是一个不断学习不断成长的过程吗？

昨天见到了原来单位的同事，书记还在大会上表扬了原来的同事，夸原来的同事教学成绩好，我听着名字挺像老同事，但因为会场太大看不到人，中途休息时果然看到了，正是原来的同事，瞬间感觉无比亲切。老同事很努力，我更需努力，在一个新单位里拿什么说话？那自然是成绩，教学成绩那是一个教师的名片，成绩不好也就否定了所有，所以我这一年任重而道远，要想出人头地必须先把成绩搞好，也只有把成绩搞好了领导才能看在眼里，也才能得到家长们的认可。当然了，关爱孩子也是必须的，教育机智不可少，在这个过程中我还需要学习很多理论知识，有理论做支撑才能走的更远！

新的环境新的一学年新的挑战，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！加油亲爱的自己！