心态调整
刚刚看了一篇文章,大概是这个意思,打工人就像被包养一样,给别人当牛做马,你还谈什么尊严。想想也确实有道理,公司企业是可以比作一个由利益捆绑的有严格等级制度的运转机器。进入公司想要发展更好,就必须遵守公司企业的规章制度,以利益和价值作为衡量标准,来获取自己应得的一部分回报。所以作为职场人,更多的时间是利用公司平台不断提升自己的能力,这样才能创造更多的价值,赢得大家的尊重。只有看清中间的规律,才能坦然面对社会规则中的不公平还有各种竞争,保持坦然心态,得之坦然失之淡然。
刚刚看了一篇文章,大概是这个意思,打工人就像被包养一样,给别人当牛做马,你还谈什么尊严。想想也确实有道理,公司企业是可以比作一个由利益捆绑的有严格等级制度的运转机器。进入公司想要发展更好,就必须遵守公司企业的规章制度,以利益和价值作为衡量标准,来获取自己应得的一部分回报。所以作为职场人,更多的时间是利用公司平台不断提升自己的能力,这样才能创造更多的价值,赢得大家的尊重。只有看清中间的规律,才能坦然面对社会规则中的不公平还有各种竞争,保持坦然心态,得之坦然失之淡然。
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