80后宝妈找工作之旅

      80后宝妈，上有七十多岁的父母，下有俩建设银行，生活不算很富有，也不算太糟糕，城里有房有代步车，乡下有正在建的一套房，有点商业险，没有什么存款，挣的只够养家糊口，这就是我家的现状。

    在这上有老下有小的年纪，要找到合适的工作，其实是会碰到种种无奈和尴尬的。

    上一份工作干到今年六月底，划上句号，到现在，整整三个月的空窗期。

    想过很多种可能，第一意愿是继续找文职工作，朝九晚六双休那种，因为只有这样的工作，才能更好的兼顾到娃以及年迈的父母。所有推荐工作的渠道，刷了个遍，而且是一遍又一遍，就没有合适的。能问的朋友也找过，基本统一的回复都是大环境不好，公司在裁员降薪中……这个第一意愿是只能搁置啦！

      那么第二意愿吧，做销售，早上能兼顾送娃也行，问题又来啦，销售岗嘛，年龄卡得比较紧，好做点的要求身高颜值，不好做的吧，又着实有些不想（毕竟也是有追求的人）。于是，兜兜转转，看了很多，问了很多，也没有特别合适的，当然也有自主客观的原因。

      忽然有一天，眼前一亮，有个就业群里，发了个招3-5个月临工的招聘信息，长白班双休的车间工作，立马打电话加上微信聊了两句，招聘方说需要简历，打开电脑，简历整理下，迅速发过去，满怀期待中……两分钟后，回复消息了“你没有普工的经验，不适合这份工作。”“富士康的不算吗？”（刚参加工作时在深圳富士康待过）“那个太久啦”燃起的那么一点点希望，忽然又被浇灭！已经降低标准了，换来的还是不合适，后来，每每想起这个，我都当一个笑话来讲，原来做普工都不配~

    第四意愿也是有的，自己创业，哪怕摆地摊也是行的，在外面转悠，考虑哪个更合适，想过很多种可能，最后都没有付诸行动，人的惰性使然，对于陌生的领域，成了只敢想不敢干的空想家。

      最后闲不住的我，在附近一家刚开业的大型百货商场来来回回走了个遍，看到有贴招聘信息的就去咨询“还需要人吗？“”做过销售没有？有没有经验？”“做过的”一番操作猛于虎，果然是有点收获，或许主动出击才会更好吧。

      跟先生聊天，偶尔也会抱怨“怎么搞罗？连找不到合适的”“那就不要急慢慢找，明年再上班也没关系。”“可是天天要花钱呀，我好焦虑。”先生也会吐槽自己工作上遇到的种种，最后我们都会以“没有好打的工没有好做的事”，匆匆结束这个话题。

      生活还是要继续，每一天都是新的一天，打工人在路上。只希望这个社会能多创造点适合宝妈的工作岗位，善待每一个女性。

    今天就说到这里吧，写一写吐槽下心里瞬间豁达！