2024年度乡镇党委领导班子民主生活会对照检查材料（四个带头）

一、上年度民主生活会整改落实情况

• 政治建设方面：加强理论武装，提升政治判断力、领悟力、执行力。
• 作风建设方面：开展“查堵点、破难题、促发展”活动，解决热点难点问题。
• 基层党建方面。
• 服务保障方面：完成人居环境整治任务，建成乡村振兴示范村，增强群众获得感。

二、本次民主生活会准备情况

（一）强化思想认识，把握政治方向

• 以思想为指导，贯彻全会精神。
• 制定详细工作方案，确保会议准备工作有序推进。

（二）加强学习研讨，深化思想认识

• 组织集中学习N次，专题研讨N次。
• 学习记关于全面从严治党的论述及党内法规。

（三）广泛征求意见，找准问题差距

• 召开座谈会、发放调查问卷、设立意见箱、开展个别访谈。
• 收集对领导班子和班子成员的意见建议。

（四）深入开展谈心谈话，营造良好氛围

• 开展谈心谈话，沟通思想、增进团结。

（五）认真撰写对照检查材料，深入查摆问题

• 多次召开专题会议，反复修改完善对照检查材料。
• 班子成员主动认领问题，提出整改措施。

三、存在的主要问题

（一）带头严守政治纪律和政治规矩方面

1. 理论学习不够深入，政治站位有待提高

• 理论学习形式主义、表面化，系统性、针对性和实效性不强。
• 对“两个确立”的决定性意义认识不足，贯彻落实存在温差和落差。

2. 政治敏锐性不够强，判断力有待增强

• 对苗头性、倾向性问题的政治敏感性不足，处置应对不够有力。
• 意识形态工作中应对网络舆情和社会热点问题不够及时有效。

3. 执行力度不够到位，落实还不够有力

• 上级决策部署学习不够深入，工作推进粗放，政策要求在基层落地有差距。
• 乡村振兴战略实施缺乏统筹谋划，人居环境整治工作推进缓慢。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

1. 党性锻炼不够自觉，使命担当不够坚定

2. 纪律规矩不够严明，作风建设不够扎实

3. 联系群众不够密切，服务意识不够强烈

（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面

1. 创新意识不够浓厚，工作思路不够开阔

• 工作模式单一，缺乏开拓创新精神。
• 推动乡村振兴过程中缺乏长效管理机制。

2. 攻坚克难不够坚决，责任落实不够到位

• 面对矛盾问题时存在回避现象，重点工作推进不够有力。
• 农村改革过程中部门协调不足，项目建设标准不一。

3. 推进改革不够有力，发展动能不够充足

• 改革创新勇气不足，等待观望心态明显。
• 改革试点工作中前期调研不足，政策宣传不到位。

（四）带头履行全面从严治党政治责任方面

1. 管党治党不够严实，责任压力不够到位

2. 教育管理不够有效，监督执纪不够严格

3. 廉政建设不够深入，风险防控不够有力

• 重点领域和关键环节廉政风险防控机制不健全，存在监管盲区。
• 工程项目建设中招投标管理不规范，惠农资金管理使用存在漏洞。

四、原因分析

（一）政治理论武装不够扎实

（二）担当精神和责任意识不够强

• 事业心、责任感有所淡化，面对困难矛盾缺乏攻坚克难的勇气。
• 创新意识不强，工作习惯按部就班，解决问题的办法不多。

（三）工作作风和能力水平有待提升

• 调查研究不够深入，统筹协调能力不足。
• 乡村治理特点和规律把握不够，工作方式方法陈旧，创新突破不够。

（四）全面从严治党压力传导不够到位

• 对全面从严治党的重要性认识不够深刻，落实“两个责任”不够有力。
• 基层党建工作与中心工作结合不紧密，整体效果不明显。
• 日常监督不够严格，教育管理宽松软。

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