学习是件需持久进行的事

学习是一件需持久进行的事，不论所学内容是与工作业务相关还是纯粹地是与提升个人综合素养为主，均概莫能外。

我自学校毕业后就在一家企业工作，原本想得简单，以为工作了，可以把书本丢在课堂上，可以不理了。但事实上，结合我个人经历，我工作后花在学习上的时间累加起来比在学校里多得多。

这也许是个特殊情况，但我想大家应该都差不多。

我从学习毕业就跨进这家企业，谈不上幸或不幸，我和所有企业员工一样，时刻得面对因企业改革而带来的岗位变动或是业务调整。这些我都能适应，因为这样的结果总比失去工作来得强。

我所在的企业经历了好几次改制，从最初持地方所属企业改到职工持股企业再回到地属企业最后改成国家企业。每次改制，必有其离不开的历史大背景和社会条件，这个背景和社会条件让整个过程无论是对集体还是对员个人都堪称迭荡起伏。而每次改制，作为员工，我都必须改制后崭新企业定位、个人定位和全新的文化理念、管理机制、工作要求甚至全新的思维方式。这种时候，再难都唯有适应。适应，就要学习。学习新理念新制度新标准新业务知识，再把所学在工作中加以实践和运用，继而总结提炼形成自己的认识和经验。如此反复，学习就成为了一件必须持久进行的事。抛开我所经历的这种特殊情况，设想我所在企业较为稳定，从未碰到过改制这种大变化，但社会在发展企业在进步，集体在向前走，个人学习和掌握知识的能力、速度就得跟着甚至跑在企业前面，才能更好地适应现实需求。

除去工作上需要不断地持久地学习，工作之外，我们也需要持续地学习。只是这种学习要视个人情况和特点来定，就我本人而言，我希望更多地了解这个世界，希望更多地学习自己从未接触过的知识，希望更广地扩大自己的视野，恰好地，我喜欢阅读，所以我选择了通过阅读这种方式来实现这些愿望。在实现这些愿望时，我有意识地将对这些世界的了解和认识慢慢内化成为自己的认知，并用这些认知反过来看这个世界，来看周围的人或事，来解惑答疑。“内化”这个过程很复杂，它不是读几本书、看一些小知识短视频就能实现的。它需要在对各类书籍的广泛阅读中慢慢获取一些观点、看法，再加上自己的思考，有时候还需要一定的实践后才能实现。这个过程是一个将所学、所理解的内容总结提炼后融入自己观点和认识的过程，是一个循序渐进的过程，也是一个需要持久、持续进行的过程。

所以，学习，无论所学内容是什么，只要主观愿意又想有所收获，务必持续坚持。