情绪控制
有时候可能也会有别有用心的人就是为了激怒你让你失态,那怒气来了也要告诉自己不能生气,转移注意力或者其它的处理方式,生气就让别人达成目的了,这时候保持冷静非常重要!所以,无论我们收到了怎样的情绪,都要恰当地处理,就是我们应该根据引起情绪的原因考虑当下事情的合理处理方式,进而让事情朝着期望的方向发展!这就是恰当的情绪管理和控制。我最近为了小多能听取一些有效的建议,生了好几次气,我发现这个负面情绪有正面的效果,因为小多不喜欢我生气,所以实际上情绪本身并没有好坏之分,好和坏是看带来了什么样的效果。有时候我被刺激到想要失态的时候,而我认为对方是有目的这么做的时候,我也不一定会控制情绪让对方失望,我就失态让他达成目的,真的,反正我也控制不住自己的情绪,控制不住就控制不住算了。我甚至会为让对方达到目的而开心,达到目的了他应该会有他的收获,对吧?最好是想办法让这收获我也有份,因为我也付出了努力。然后再可以围绕他的目的去思考他这么做的初衷,再调整自己的处事,可能是自己有些地方做的不好,才会让别人这么做,就是故意激怒我造成我失态或者失尊等后果。讲到这里,我们就知道,并不是一味的负面情绪就一定是不好的,有时候我们需要利用消极、负面的情绪。我们应该根据当下所做的事情,决定呈现什么样的状态,包括情绪。就像《毛泽东文选》中讲的,需要什么状态就呈现什么状态,尽量控制好自己的情绪,做情绪的主人,不做情绪的奴隶。
那我们如何进行情绪管理和控制呢?情绪管理和控制并不是天生就会的,而是通过后天的学习和实践培养出来的。首先要自我觉察:学会识别自己的情绪,理解情绪的来源。其次是情绪表达:我们需要用适当的方式表达情绪,而不是压抑或过度发泄。再次是情绪调节:通过深呼吸、冥想、运动等方式,自己主动调节情绪。最后是理性思考:即使在情绪激动时,也尽量尝试从理性的角度分析问题,避免冲动行为,这便是进行情绪管理和控制的过程,我们自己主动进行的。最后我想说一点是,如果自身难以对情绪进行控制和调节,难以实现情绪管理,那么可以寻求他人的帮助和支持,可以与信任的人分享自己的感受,寻求情感支持和建议。
情绪管理和控制并不是要求我们完全没有情绪波动,而是要求我们能够识别、理解并适当管理自己的情绪。情绪波动是正常的,关键在于我们如何应对和处理这些情绪。恰当的情绪管理和控制并不意味着压抑情绪,而是要学会恰当地表达情绪和运用情绪表达,即以我们需要的方式管理和控制它们。
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