初创期企业在挑选合伙人要满足的条件——合伙人需要有一定的格局和高度

对于刚起步的初创企业来说，创始人和合伙人就是企业的天花板，他们的格局和高度很大程度上，决定了公司未来发展的高度。考虑到公司未来发展的需求，初创期企业在选择合伙人的时候，也要以更高的标准来选择有格局、有高度的合伙人。

如果仅仅根据当下创业的需求选择合伙人的话，很容易出现两种情况：其一，企业发展迅速，早期的合伙人跟不下他业的发展，甚至阻碍企业继续增长的脚步；其二，如果早期的合伙人对于企业经营管理的认识高度有限，当企业发展到新的阶段，需要引入更高水平人才的时候，很难说服些行业内的顶尖人才屈居人下，从而影响企业未来发展的进程。

在选择合伙人这方面，我一直觉得马云的眼光非常独到，阿里巴巴在初创阶段搭建的早期合伙人团队，即便是在今天，无论是关明生还是蔡崇信，依然是各自领域的顶尖人才。