我是不是不行？

被拒绝的感受真的很不好。

面试被拒，谈业务被拒。

被拒绝多了，自己都怀疑自己，心里不禁自问：“我是不是不行？我是不是不适合？”

被挫败感笼罩着的自己，还没走出来，回到公司，听到领导说：“说明你和客户关系没搞好。最近没有努力工作吧！这么长时间了，还没业绩，你应该感到羞耻。”

在这样的环境里，呆的时间越长，只会让自己变得越来越不自信。

工作特别努力，内心有强烈的动力，想要成功、成长，以证明自己的能力，但总是事与愿违，结果不尽人意。

不敢尝试了，怕被否定，习得性无助了，越来越无能，自卑到极点。

虽有一百个不服气，但心理还是形成了固定思维模式：“我不行。”

一旦放弃了主动意识，负向的固定思维模式，会逐渐蚕食一个人，使其长期，甚至永远放弃自己，浑浑噩噩度日。

面试官：“你坐。”

求职者：“好的，谢谢。”

“学计算机专业的啊，怎么想到来做市场呢？”面试官扫了一眼手里拿着的简历问。

“以前是学计算机的，很多年过去了，一直在做市场方面的工作。”求职者答。

“我们这个要有行业经验的，我看你？”一脸嫌弃。

“我是没做过这个行业，不过市场工作原理都是相同的，我也这么些年经验，很多行业都接触过，所以很快就能胜任，有没有同行业经验无所谓。”求职者想要说服他。

“你以前的工作经验是服务甲方，比较简单，搞定甲方就可以了，这个岗位是给我们自己做推广，主要是吸引，比较难。”面试官又看了看简历，然后说。

“不全是这样，我之前是在乙方，除了要搞定甲方，还要搞定甲方的客户，不然甲方不给买单，而且会贯穿多个行业。”求职者有点急了。

求职者继续说，面试官也继续讲，双方在各讲各的，始终不同频。

最后面试官把简历还给了求职者，求职者离开了办公室。

这家企业要招聘一位资深市场人员，来应聘的是拥有多年市场经验的人，企业既然还在意对方学的什么专业，有没有同行业经验，显然，这是极其愚蠢的表现。

他的认知水平限制了他的判断，所以嘛，被拒绝，未必是因为无能，而是对方的无知。

求职是这样，做业务也一个样，别的方面也是这个理。

思维固化的人，难以被说服，先入为主的印象会左右他们的判断，他的所有问话，只有一个目的，那就是证明自己的判断是正确的。

他相信自己的经验和认知，从不质疑，即使真的被说服了，往往也不会承认，因为他强大的自尊心不允许。

这样想，心理就释然多了。

每个人的经历、性格、教育、心理等不一样，就会导致认知水平不一样，判断事物，看待世界的方式也会不一样。

要强行改变或说服，真的挺难的，不明智。

有时候当前方的阻力实在太大，放弃就是最好的选择。

与其认为自己无能，不如认为对方没眼光。