下属为何忠于领导？

上学时读《三国演义》，对诸葛亮七擒孟获印象很深，觉得诸葛亮不仅足智多谋，更是宅心仁厚。你看，在那个乱世，给你一两次机会，还不能为我所用，再声名远扬的勇士也难逃一死，吕布和关羽就是典型。可诸葛亮不仅给孟获机会，还给了七次。

哪怕孟获具有极高的战略意义，诸葛亮非常需要孟获心悦诚服地归顺蜀汉，但多次放虎归山并不是唯一的办法，风险也很大。万一孟获犟得跟愚公一样，非把你诸葛亮弄死不可，怎么办。万一自己一招不慎，被孟获捉住了，怎么办。

但诸葛亮就是这么做了，还真就做到了。七擒孟获的过程中，无论孟获做出何种行动，诸葛亮都能应付自如。可见，诸葛亮有着绝对碾压孟获的实力。孟获归顺诸葛亮后，再没起过反叛之心，最终战死沙场。

所以你看，下属忠于领导，不是因为领导上任的“三把火”，领导有多大的威信。而是因为下属明白，他与领导有着硬实力上的差距。只有这样，下属才会心服口服，不敢存僭越之心。