如何展示自己？如何工作

先把自己的信息爱好推出去

在公司群里看到有位同事的备注很好，就点进去看一下。
名字后面可以跟文档，大多数人跟的文档是介绍自己的工作，比如找自己办事儿需要什么流程、提什么单子。但是这位同事就是自己的自我介绍，这真的是一个不错的idea。

• 先放了一张自己的靓照，介绍名字、花名
• 标签（虽然贴标签有凸人设的嫌疑，但是不失为一种快速认识的方法）主要包括星座ENTJ、哪里人/哪里上学、工作主要内容
• 详细介绍工作内容，以及反馈相关的群聊推荐
• 为自己的精选专栏打广告
• 爱好（真多啊，而且写的都是坚持下来的、上过课的，自己也要有一个可以坚持下来的爱好，哪怕散步都行）
• 联系我（工位号、电话号、微信号、微信二维码）

引申自职场中的个人资产

https://mp.weixin.qq.com/s/HkGRSwih40ha5ZcC_7P9FA

职场中积累的经验不一定能成为个人资产。如果我们所做的事情是完成老板分配的任务，所掌握的技能不能复用在其他的地方。有点像物理上的搬砖，搬一天砖结一天钱，这些搬砖的能力其实谈不上什么资产，最后那栋大楼变成了资产，但跟你没啥关系。

另一种可能更有价值的资产，也是《纳瓦尔宝典》讲的，用什么杠杆能让你有睡后收入？睡觉之后还能产生的收入。

把自己当成资产，更多的是增值创造。你要去创造更多东西，而不是被动的接活。干活有两种，一种是纯粹的输出，啥也没留下，纯肢体劳动和时间去换得一些收益；另外一种就是创造一些东西，可以带来持续、被动收益的东西（举个例子：在做产品的过程中，除了把自己的事儿做好以外，还会渐渐地把做的事情整理成文档和模板，在团队内推广，然后在公司内推广，最后变成整个业界的模版，构建了自己的影响力）。

写作输出就是一个打造资产的低成本杠杆。纳瓦尔觉得当代最主要的两个杠杆，一个是做内容写东西，一个就是写代码。这两种东西都是能持续产生价值的，即便有半衰期，它也是个非常长尾的东西。只要有价值，就能通过互联网被大家发现。

除此之外，还是要找到自己的优势或者说能力上杠杆比别人高的地方。也就是认知自己，自己哪方面更强，喜欢什么，可以放弃什么。然后在不同的阶段，把内生的东西转化成外部显性的，这样才能变现。无论是个人品牌还是你的作品还是别的什么东西，转化成一个让自己更轻松、更合适、更匹配自己的一种从社会中换取价值的方式。